Нормативный правовой акт Совета депутатов Высокогорненского городского поселения Ванинского муниципального района Хабаровского края - О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в администрации Высокогорненского городского поселения, утвержденное решением Совета депутатов Высокогорненского городского поселения от 13.12.2012 № 43 от 06.04.2017
Раздел нормативных правовых актов Совета депутатов Высокогорненского городского поселения Ванинского муниципального района Хабаровского края - Нормативные правовые акты Совета депутатов

СОВЕТ  ДЕПУТАТОВ                                                                          ВЫСОКОГОРНЕНСКОГО  ГОРОДСКОГО  ПОСЕЛЕНИЯ                          ВАНИСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

РЕШЕНИЕ

06.04.2017   №  3                                                                                                                          п. Высокогорный

О внесении изменений в Положение о муниципальной службе в администрации Высокогорненского городского поселения, утвержденное решением Совета депутатов Высокогорненского городского поселения от 13.12.2012 № 43

         В соответствии с Федеральным законом от 02 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Хабаровского края от 25 июля 2007 г. № 131 «О муниципальной службе в Хабаровском крае, Уставом Высокогорненского городского поселения, в целях приведения Положения о муниципальной службе в Высокогорненского городского поселения в соответствие действующему законодательству, Совет депутатов Высокогорненского городского поселения

РЕШИЛ:

         1. Внести следующие изменения в Положение о муниципальной службе в администрации Высокогорненского городского поселения, утвержденное решением Совета депутатов Высокогорненского городского поселения от 13.12.2012 № 43:

1.1. Статью 22 Положения дополнить подпунктом следующего содержания:

«1.1 Личное дело муниципального служащего хранится в течение 10 лет. При увольнении муниципального служащего с муниципальной службы его личное дело хранится в архиве администрации Высокогорненского городского Ванинского муниципального района Хабаровского края поселения по последнему месту муниципальной службы.».

1.2. Статью 24 Положения изложить в следующей редакции:

«Статья 24. Поощрение муниципального служащего

1. За успешное исполнение муниципальным служащим должностных обязанностей, безупречную и эффективную муниципальную службу предусматриваются следующие виды поощрения и награждения:

1) объявление благодарности;

2) выплата единовременного поощрения;

3) награждение ценным подарком;

4) награждение почетной грамотой;

5) награждение в установленном порядке государственными наградами.

2. Решение о применении в отношении муниципального служащего видов поощрения, указанных в пунктах 1 - 4 части 1 настоящей статьи, принимается главой Высокогорненского городского поселения.

3. Муниципальными правовыми актами могут быть установлены другие виды поощрения муниципальных служащих.».

1.3. Статью 30 Положения изложить в следующей редакции

«Статья 30. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего

 1. Оплата труда муниципального служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).

2. К дополнительным выплатам относятся:

1) ежемесячные процентные надбавки к должностному окладу за:

а) выслугу лет на муниципальной службе;

б) особые условия муниципальной службы;

в) работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определенных нормативными правовыми актами Российской Федерации;

2) ежемесячное денежное поощрение;

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин;

4) премии за выполнение особо важных и сложных заданий с учетом обеспечения задач и функций органа местного самоуправления, исполнения должностных обязанностей;

5) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих.

3. В соответствии с Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» органы местного самоуправления Высокогорненского городского поселения самостоятельно определяют размер и условия оплаты труда муниципальных служащих.

4. Размер должностного оклада, а также размер ежемесячных и иных дополнительных выплат, установленных в части 2 настоящей статьи, порядок их осуществления устанавливаются муниципальными правовыми актами, принимаемыми Советом депутатов Высокогорненского городского поселения Ванинского муниципального района Хабаровского края в соответствии с законодательством Российской Федерации и края.

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин устанавливается с учетом того, что ее размер не превышает 80 процентов размера оклада за классный чин государственного гражданского служащего края в соответствии с соотношением должностей, установленным в приложении 2 к закону Хабаровского края от 25.07.2007 № 131 «О муниципальной службе в Хабаровском крае.

5. К денежному содержанию муниципальных служащих выплачивается районный коэффициент  за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера в размере - 1,5;

7. Денежное содержание муниципальных служащих увеличивается на величину соответствующей процентной надбавки за стаж работы в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в южных районах Дальнего Востока, в размерах, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и края.».

1.4. В части 16 статьи 29 Положения цифру «30» заменить цифрой «28».

                1.5. Пункт 1 статьи 31 дополнить подпунктом  9 следующего содержания:

«9) иное, предусмотренное законодательством.».

1.5. Приложение 2 к Положению изложить в следующей редакции:

«I. Перечень должностей муниципальной службы в администрации Высокогорненского городского поселения Ванинского муниципального района Хабаровского края

1. Старшая группа должностей:

- главный специалист администрации Высокогорненского городского поселения Ванинского муниципального района Хабаровского края;

2. Младшая группа должностей:

- специалист I категории администрации Высокогорненского городского поселения Ванинского муниципального района Хабаровского края.».

1.6. В тексте Положения о муниципальной службе в Высокогорненском городском поселении  использовать наименования законов о муниципальной службе полностью:

- «Федеральный закон от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»

- Закон Хабаровского края от 25.07.2007 № 131 «О муниципальной службе в Хабаровском крае».

         2. Опубликовать настоящее решение в Сборнике муниципальных правовых актов Высокогорненского городского поселения и разместить на официальном сайте администрации Высокогорненского городского поселения в сети «Интернет» (www.visokogorny.ru).

         3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную депутатскую комиссию по регламенту, этике и мандатам (Кургак И.С.).

         4. Настоящее решение вступает в силу после его опубликования.

Глава городского поселения                                               А.И. Самойлюк

Председатель Совета депутатов                                          И.Н. Олейник